Ziel meiner beraterischen Tätigkeit ist es, Sie für die vielfältigen Anforderungen des Arbeitsalltages zu stärken und Sie zu befähigen, berufliche Herausforderungen konstruktiv und erfolgreich zu bewältigen.

Mögliche Themen für die Beratung:

• Veränderung der Arbeitssituation oder Team-Struktur (z.B. Neubeginn, Umstrukturierung)
• Verbesserung der Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
• Umgang mit Vielfalt (Diversity Management)
• Konkrete Fallbesprechungen
• Konfliktklärung
• Teamentwicklung
• Erweiterung von Führungsqualitäten